总是能够听到职场人这样的抱怨：最近我老板真的很烦人，现在每天我花费在思考怎么避开他上班的时间，比我花在思考怎么做好工作上的时间还要多。的确，这种现象可能还并不在少数。在这里给大家一些建议，列举出几种不能跟的老板。要知道跟着一个好的老大并不是那么好遇上的事情，不过最起码希望大家避免跟上那些不能跟的老板。
别跟总是挣扎求生的老板
这种老板信奉“我会因为自己的无能而死掉”的哲学。我们周围有一些经理推崇皮特法则：只有得到一个不胜任的工作并且死赖着不走才能获得升迁。他们在工作上非常无能，而且又害怕承认这点，他们总是希望找到人来拯救自己。注意啦，这种老板会通过信任你的工作并且会把做错的一切都推给你来掩饰自己的无能。
如果你的老板就是这个样子，别再管他的事了。
别跟那些总是夸夸其谈的老板
这种老板信奉“如果我总是说自己的好，就会变成真的好”的哲学。如果没有人拍马屁的话，这种老板总是会自己来夸奖自己以填补空虚。这种人总是吹嘘公司没有了自己肯定生存不下去。他们需要不断的往脸上贴金，所以身边一般会围绕不少马屁高手。这种老板非常容易分辨，甚至每次成功的上厕所他都期待有人上来拍马屁。
如果你现在跟着这样一个老板，那么赶紧去告诉他你永远不会成为他这个马屁大军的一员。
别跟那些没有个人生活的老板
这种老板信奉“每个人都应该向我一样坚持与忍耐”的哲学。这种老板除了工作之外几乎没什么个人生活，同时没有意识到别人跟他是不一样的。为了避免面对那些空虚又索然无味的个人生活，他们通常会将全部精力放在工作上。这种老板会不假思索的让你在聚会的晚上来加班，或者中断你和家人即将开始的旅行。你常常看到这样的老板带着一本备忘录匆匆冲进厕所，他们不会错过每一秒的时间去工作。
如果你摊上这么一个老板，赶紧找一个新的工作吧，否则你早晚会被榨干到筋疲力尽。
别跟那些总是和你争的老板
这种老板信奉“我需要证明自己绝对不是最差一环”的哲学。你有没有遇到过事事都搞成竞争的老板？这种老板对于仅仅天天指挥你的工作还不满足。他们每天都需要胜利来支撑自我膨胀，甚至是吃三明治都要比你快。你过了一个不错的周末，他要过的更好；你买了一个新电视，他要买更大的；你有一辆宝马，他非要有一辆保时捷。
如果你的老板就是这样，别在这场马拉松当中再继续较劲了。
别跟那些总是迁怒于你的老板
这些老板信奉“如果我错了，没人会知道是我愚蠢”的哲学。
有一些老板%B
