1、解决矛盾,专业一点 你该这样做在办公室遇到不愉快,要把人和事分开看。首先,这样做能让你更专业,避免因某些根本不存在的原因大动干戈。另外,也能让你更清楚到底问题出在哪里:是人还是事情本身?如果的确是他对你本人有意见,又一时解决不了,可以试着对他的挑衅不做回应,反而能控制这场“战争”,不让它成为你职场上的绊脚石。 2、赞美多一点;批评少一点 你该这样做今天上班,试试这几句话吧!“你看起来气色不错,这个颜色很适合你。”“你太棒了,干得好!”但注意,赞美要发自内心,否则让人反感。如果你为同事的过错恼火,想当面修理他,先想想,如果有其他同事在旁边你还会这么做吗?如果不会,即说明你的批评并不客观,只是为了给他难堪。既然最终目的是让他认识到错误,就应尽量减少针对本人的指责,换以鼓励的话。易地而处,你也更愿意接受这种方式,不是吗? 铜仁智鼎人才市场周一到周日,天天为你找工作、每月最后一个周六举办大型现场招聘会,为求职者推荐合适的岗位并且提供最新最全的招聘信息,为企业提供现场招聘、校园招聘,铜仁智鼎
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