在一家企业里,上司起到很关键的作用,一个好的上司可以让企业蒸蒸日上,一个不得人心的上司对企业的发展也会有不利的影响。每个上司都希望可以做一个让员工满意的上司,得到大家的认可,可是貌似这并不是一件容易的事……
但是,如何才能做一个优秀的上司呢?下面我们一起来粗略的探讨一下……首先来说,作为一个上司要有上司的领导风范,但是也不要对员工太凶,最好能多多和员工沟通交流,了解他们的思想。其次来说,上司也是从员工的道路上一步一步爬上去的,所以更应该体谅员工的辛苦和不容易,要懂得站在他们的角度上思考。
再者,上司要想让员工服从自己,首先自己要有能力,所以要以本事让员工心服口服,最好是要提高自己的各方面能力。 接着,上司要有亲和力,平易近人,平常有空跟下属聚聚,多关心他们的生活,尽自己的最大可能去帮助他们遇到的困难。当下属做错事情的时候,要有耐心的教授他们怎么做,而不是一味的指责他们。更有,上司如果遇到什么事,自己心情不佳,或者被上级领导批评指责,不要把脾气发在下属身上,不要让自己的情绪影响工作,也别把私事带到工作上,要分清公私。一个优秀的上司是既有能力又有人缘,能得民心,最好也是德才兼备,如果没有太大的才,最好有一些能让员工感叹你的能力,员工的认可是上司工作更顺利的基础,员工和上司之间要团结,才能把公司建设的更好!!
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